Recep Uçar'dan ilk açıklama. 'Yönetimle ortak hedeflerde buluştuk'

Recep Uçar'dan ilk açıklama. 'Yönetimle ortak hedeflerde buluştuk'

Konyaspor’da teknik direktör belirsizliği sona erdi. Yeni yönetim, teknik direktör Recep Uçar ile yola devam etme kararı aldı. Kararın ardından konuşan Uçar, “Yönetimle ortak hedeflerimiz ve amaçlarımız var. Bu doğrultuda birlikte devam edeceğiz” dedi.

Konyaspor’da teknik direktör belirsizliği netlik kazandı. 13 Haziran’da gerçekleştirilen Olağan Genel Kurul sonrası göreve başlayan yeni yönetim, ilk olarak teknik direktör Recep Uçar ile masaya oturdu. Yapılan görüşmede, Uçar ile yola devam edilmesi kararlaştırıldı.

Geçtiğimiz sezonun 10. haftasında takımın başına geçen ve zorlu bir süreçte Konyaspor’u Süper Lig'de tutmayı başaran tecrübeli teknik adamın kulüple 1 yıl daha sözleşmesi bulunuyordu. Ancak yönetim, yalnızca sözleşmenin devamına değil, aynı zamanda gelecek sezonun yol haritasına da odaklandı.

“ORTAK HEDEFLERDE BULUŞTUK”

Kararın ardından açıklamalarda bulunan teknik direktör Recep Uçar, yönetimle güçlü bir fikir birliği içinde olduklarını dile getirdi: “Yönetimimiz ile yaptığımız toplantıda yola devam etme kararı aldık. Hâlihazırda devam eden bir sözleşmem var ama hedeflerimiz, amaçlarımız ve yapmak istediklerimiz noktasında uzlaşarak bu sene de birlikte yürüme kararı aldık.”

Uçar, geçtiğimiz sezon ulaşılan başarılara da vurgu yaparak, “Geçen yıl kupada yarı final oynadık ve ligde zor bir süreci geride bırakarak gemiyi limana sağ salim yanaştırdık. Bu sezon ise daha iyi futbol oynayan, beklentileri karşılayan ve Konyaspor camiasını memnun eden bir takım oluşturmak istiyoruz” ifadelerini kullandı.

Yeni yönetimin teknik direktör kararını netleştirmesiyle birlikte gözler şimdi transfer planlamasına çevrildi. Yönetimin ilk hedefi, kulübün transfer yasağını kaldırmak. Bu sürecin ardından Recep Uçar ile bir kez daha görüşülerek yeni sezon kadrosu şekillendirilecek.

Kaynak:Abdulğani ÇİFTÇİ

HABERE YORUM KAT
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.