Başkan Selek, Kadınlar Günü’nü kutladı

MHP Konya Kadın Kolları Başkanlığı tarafından Geçmişten Günümüze Kahraman Türk Kadını isimli program yapıldı. Programda, MHP Konya Kadın Kolları İl Başkanı Gülay Selek konuşma yaptı. Selek konuşmasında kadına yönelik yapılan kimlik karmaşasına değinerek, kadınların toplumdaki yerini dile getirdi.

8 Mart Dünya Kadınlar GünüNde kadının anıldığını ve sorunların birçok platformlarda dile getirildiğini söyleyen Selek, “Kadın denince ilk akla gelen aile ve yadsınamaz bir gerçek ki, aile toplumun temel taşı, kadın ise ailenin en etkili, yönlendirici, birleştirici ve koruyucu unsurudur. Kadının eğitimi, gelişimi, ilerlemesi sadece bir kadın sorunu değildir. Bu konu,  gelişmiş ve kalkınmış bir toplumu inşa etmenin tek yolu olup,  sosyal, ekonomik, kültürel ve çevresel güvenliği sağlamanın da yegane çözümüdür. Zira kadının aile içindeki görevi çocuğun bakımı, yetiştirilmesi yanısıra yeni kuşaklara kültürel kimliğin ve değerlerin kazandırılması, tarihsel ve toplumsal bilincin aktarılması gibi temel eğitimlerle bireyleri topluma hazır hale getirmektir. Demokratik bir toplum, huzurlu bir gelecek için kadınların, eğitim, istihdam, sağlık, siyaset, teknoloji hukuk vb. haklarından tam anlamıyla faydalanarak güçlendirilmesi gerekmektedir. Türkiye Cumhuriyeti kurulurken Atatürk’ün "Bir toplum, cinslerden yalnız birinin yüzyılımızın gerektirdiklerini elde etmesiyle yetinirse, o toplum yarı yarıya zayıflamış olur. Bizim toplumumuzun uğradığı başarısızlıkların sebebi, kadınlarımıza karşı ihmal ve kusurdur."  düşüncesiyle; Türkiye Cumhuriyeti kadınlara seçme ve seçilme hakkı veren ilk ülkelerden biri olmuştur. Türkiye'yi daha sonra birçok Avrupa ülkesi izlemiştir. Türk kadınından  11 yıl sonra İtalya ve Fransa, 36 yıl sonra ise İsviçre anayasalarında kadınlara seçme ve seçilme hakkı verilmiştir.

Genel Merkezimiz tarafından hazırlanan “İnsanlığın Huzuru” çalışmasında  “Cumhuriyetle birlikte bireye tanınan hürriyetlerde, bireysel çabanın izi olmadığından, tepeden inme kazanılan bu hürriyetler, aslında sınırsız sorumsuzluğu da peşi sıra getirdi” ifadesi yer almaktadır. Bu tespit en çok da kadınlar için geçerlidir. Kadına verilen seçme ve seçilme hakkı ile demokrasinin en somut ve en meşru aracı  olan sandığa kadının iradesinin yansıması  kadınlarımıza yetmemelidir.  Hayatımızı şekillendiren tüm alanlarda, gerek karar alma mekanizmalarında, gerek temsil organlarında daha fazla yer almalı  ve  geleceğin  şekillenmesinde daha aktif birey olma iradesi göstermelidir. Tüm dünyada kadınların çeşitli gerekçelerle karar alma,  temsil organları vb. görevlerde yer almakta çekimserlik sergilerken, internet ve onun bir parçası olan sosyal medya- sosyal ağlarda hızla ve cesurca yer almaktan çekinmediği ortadadır. Özellikle görüntü odaklı sosyal medya platformlarında kadın bedeni ile cinsiyet temsillerine ait popüler söylemlerin ve eylemlerin, günümüz kadınının  “kimlik algısında”  karmaşa yaratmaktadır. Kariyerlerini cinsellikleri üzerinden inşa etme, artık ayıplanan bir durumdan çok takdir edilen, normal karşılanan bir duruma dönüşmektedir. Kadın bedeninin ekonomik bir sermaye olarak, kadının kendisi tarafından kullanılması toplum dinamikleri açısından kaygı vericidir. Nitekim kadının yaşadığı kimlik karmaşası, ailenin, dolayısıyla toplumun da kimyasında tahribatlara sebep olmaktadır. Sonuç, değer erozyonları, parçalanmış aileler, sevgisiz nesiller ve üçüncü sayfa haberleri…  Oysaki İçinde bulunduğumuz “Dijital Çağ” ya da Dijital Devrim olarak da adlandırılan dijital teknolojiler kadınlara önemli fırsatlar sunmaktadır. E-ticaret, Yapay zekâ, siber güvenlik, yazılım mühendisliği Robotlar ve diğer ileri teknolojilerdeki uzmanlıkları barındıran yeni meslekler şimdiden hayatımızın merkezine oturdu.

 Dijital çağdaki bu yeni nesil işler, kas gücüne değil, beyin gücüne dayalı fırsatları içinde barındırıyor diyebiliriz. İnsan kaynakları yetkilisi Nursel Ölmez Ateş’e göre Özellikle beynimizin sağ tarafını ve anaç enerjimizi aktive ettiğimizde güçlü bir şekilde ortaya çıkan iş birliği, empati, yaratıcılık, etkin dinleme kadınların güçlü kasları ve yeni dünyanın aranılan yetkinlikleri olarak karşımıza çıkmaktadır..

Yine uzmanlara göre zihin emeğinin altın çağı olarak nitelendirebileceğimiz bu çağda birçok işin yapılış şekli form değiştirecek. Böylelikle kadın ve erkek çalışan oranında önemli bir değişim yaşanacak.

2018 yılında Dünyanın en büyük şirketlerini yöneten kadın liderlerin büyüme, dijitalleşme ve kariyer konusundaki yaklaşımlarına ışık tutmak amacıyla 30’u Türkiye’den olmak üzere, dünya genelinde yaklaşık 700 kadın liderin katıldığı grup üzerinde bir araştırma yapıldı.

 Araştırma kadın liderlerin, erkeklere oranla, dijital çağa ayak uydurmakta son derece başarılı oldukları ve Dijital çağa damgasını vurmalarının kaçınılmaz olduğu sonucunu ortaya koymustur.

Dünyada gerçekleşen tüm bu değişim ve gelişmeleri yakından takip eden Genel Başkanımız Sn. Devlet Bahçeli 2018 yılı  ‘Kadınlar Güçlensin, Türkiye Büyüsün’ temalı Kadın Kolları Genişletilmiş İstişare Toplantısında Gazi Mustafa Kemal Atatürk’ün “Yeryüzünde gördüğümüz her şey kadının eseridir” sözünü anımsatarak kadına bakışı “Kadın vatandır, kadın ülkedir, kadın gelecektir, kadın gelecek nesillerin güvencesidir”. cümlesiyle taçlandırmıştır.

 Ayrıca inancımıza göre de İnsanlığın ihtiyaç duyduğu nesilleri yetiştirecek olan kadının ilim öğrenmesi büyük önem arz etmektedir. Sevgili Peygamberimiz ‘in “İlim öğrenmek kadın-erkek her Müslümana farzdır.”  sözleri de bu konuda bize ışık tutmaktadır

Ertelemeden, daha da gecikmeden,  ivedilikle ülkenin bütün unsurlarıyla Türkiye’deki kız çocuklarının geleceğine yatırım yapmalıyız. Onları güçlü, özgüvenli, analitik düşünebilen ve hızlı çözüm üretebilen liderler olarak yetiştirmeyi amaçlayan projeler üretmeliyiz. Bu projelerle kız çocuklarımız için uluslararası mecralarda bilim, teknoloji, mühendislik ve matematik becerilerinin değerlendirildiği başarılar hedeflemeliyiz” dedi.

Selek, konuşmasının ardından Yönetim Kurulu üyeleriyle birlikte Zafer Meydanında ve çalışan kadınlara çiçek dağıttı.